Quote

Ich bin eine Quotenfrau!

Für Frauen an der Spitze kämpfen Frauen schon länger, jetzt tun es auch die Spitzenfrauen. Und angeblich soll jetzt auch etwas passieren. Nur was?

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Artikel zum Thema

„Frauen haben kein Pflege-Gen!“

Heute ist Equal Pay Day. Der Tag, bis zu dem Frauen in diesem Jahr quasi umsonst gearbeitet haben. 21 Prozent beträgt die Lohnlücke. Was tun, Frau Zech? Uta Zech ist Präsidentin der „Business and Professional Women“ in Deutschland, die den Equal Pay Day jährlich lancieren. Ihre Antworten sind unbequem.

Minimalkompromiss auf dem Parteitag: CSU beschließt Quote light

Gerade so, ganz knapp hat sich die CSU doch noch zu einer Frauenquote durchgerungen. Lange hat es nicht danach ausgesehen, höchst emotional wurde diskutiert, stundenlang. Dann stimmten die Delegierten des CSU-Parteitags am Freitagabend in München zu. In geheimer Wahl. Mit 445 zu 350 Stimmen, das sind 56 Prozent.

Die Koalition und die Frauen

So sehen wir sie seit Tagen Seite an Seite entschlossen marschieren: Manuela Schwesig (li, SPD) und Annette Widmann-Mauz (CDU) – sie sind die Verhandlungsführerinnen in Sachen Frauen. Gesetzt den Fall, die SPD-Basis nickt den Willen der SPD-Spitze ab – was keineswegs sicher ist – was käme dann für die Frauen raus bei einer großen Koalition?

Gleichberechtigung: Warnung vor der Quote

EMMAs Frau für Trouble, Annette Anton, schlägt wieder zu. Sie hält die Quotenfrauen für besonders gefährdet und rät zu einem Umdenken bei den Männern – und den Frauen. Mitten im Sommerloch war als kleine Randnotiz im Wirtschaftsteil der Zeitungen zu lesen, dass die Deutsche Telekom die Beförderung von

Sind Schweizerinnen fauler?

18 Prozent Gender Pay Gap in der Schweiz! Arbeitgeber-Direktor Roland Müller findet: Das sind die Frauen selber schuld. Nun tobt die Debatte. Es sei die „innere Einstellung“ der Frauen zum Beruf, findet Müller. Ministerin Simonetta Sommaruga hält gegen: Sie will noch in diesem Jahr eine Quote.

Quoten für Aufsichtsräte: Bastion Wirtschaft - Frauen ante Portas

Minister Ansgar Gabrielsen fand: Es reicht! Weil die Aktiengesellschaften ihre Aufsichtsräte nicht freiwillig verweiblichen, erließt er für Norwegen eine 40%-Quote. Und in Deutschland? Eine Wirtschaftsjournalistin hakt nach. Der Anstieg ist rekordverdächtig: Mehr als verdoppelt hat sich der

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