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„Frauen haben kein Pflege-Gen!“

Heute ist Equal Pay Day. Der Tag, bis zu dem Frauen in diesem Jahr quasi umsonst gearbeitet haben. 21 Prozent beträgt die Lohnlücke. Was tun, Frau Zech? Uta Zech ist Präsidentin der „Business and Professional Women“ in Deutschland, die den Equal Pay Day jährlich lancieren. Ihre Antworten sind unbequem.

Gleichberechtigung: Warnung vor der Quote

EMMAs Frau für Trouble, Annette Anton, schlägt wieder zu. Sie hält die Quotenfrauen für besonders gefährdet und rät zu einem Umdenken bei den Männern – und den Frauen. Mitten im Sommerloch war als kleine Randnotiz im Wirtschaftsteil der Zeitungen zu lesen, dass die Deutsche Telekom die Beförderung von

Sind Schweizerinnen fauler?

18 Prozent Gender Pay Gap in der Schweiz! Arbeitgeber-Direktor Roland Müller findet: Das sind die Frauen selber schuld. Nun tobt die Debatte. Es sei die „innere Einstellung“ der Frauen zum Beruf, findet Müller. Ministerin Simonetta Sommaruga hält gegen: Sie will noch in diesem Jahr eine Quote.

Quoten für Aufsichtsräte: Bastion Wirtschaft - Frauen ante Portas

Minister Ansgar Gabrielsen fand: Es reicht! Weil die Aktiengesellschaften ihre Aufsichtsräte nicht freiwillig verweiblichen, erließt er für Norwegen eine 40%-Quote. Und in Deutschland? Eine Wirtschaftsjournalistin hakt nach. Der Anstieg ist rekordverdächtig: Mehr als verdoppelt hat sich der

Europa wählt - und die Frauen?

Europa wählt ein neues Parlament. Hingehen! Denn: Aus Brüssel und Straßburg kommen heute wichtige Impulse und Gesetze zur Gleichstellung. Und die bringen die heimischen Paschas auf Trab. Treibende Kraft: die European Women’s Lobby. Die Lobby der Frauen in Brüssel.

Recht & Gender: Weit entfernt

... von der Gleichberechtigung sind Frauen noch im Arbeits- und Sozialrecht. Auf dem JuristInnentag wurde heiss diskutiert. Wo soll der Gesetzgeber ansetzen, um den verfassungsrechtlichen Handlungsauftrag zur Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern zu erfüllen? Die mediale Aufmerksamkeit konzentrierte
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